第2043章 劳心者治人，劳力者治于人 （2 / 2）

是新入门人的“考核期”。丁阳参考现代化管理模式，推出了一个“考核期”，这和现代社会公司实行的试用期一样。

随着大量老生涌入玄阳，他们必须要进行甄选，而并非什么资格之人都要吸收。

毕竟不少老生天赋、努力都不行，只不过是希望可以混入大型势力混修炼点。

这种情况顶级势力还好说，他们的成员大抵都是修为不俗之人，努力程度和天赋上远远高于寻常队伍。

但是类似丁阳这样新（本章未完，请翻页）